近年来，高铁新区启动“银发人才工程”，充分发挥老同志作用，为高铁新区建设发展献计献策、统领一方，取得可喜成绩。

 聘用的一批老同志，无私奉献，尽心竭力，在工程项目、征地拆迁、党风廉政效能督查中，充分发挥余热。

 近年来，为充分发挥老同志的智囊、经验和传帮带作用，新区党工委、管委会主动找准结合点，积极整合老干部人才资源，建立“银发人才库”，大力实施“银发人才工程”。根据银发人才的特长，用好用活老年人才资源，最大限度地发挥老干部的特长和社会效益。

 新区关工委、义务宣传志愿者和文艺宣传队，其成员由老干部、老战士、老教师、老专家、老模范人员组成，深入村居、街道开展各项宣传活动。如“秸秆禁烧”、“六五普法”、“三线三边”环境整治、“关心下一代”、资助留守儿童等活动。不仅受到了干部群众的一致好评，还促进了新区和谐稳定发展，为新区的建设发展做出了不可磨灭的贡献。（王守巨）